ด่วน! กรมการจัดหางาน เร่งรัดนายจ้างที่มีลูกจ้าง 4 สัญชาติ “กัมพูชา เมียนมา ลาว เวียดนาม” ต่ออายุใบอนุญาตทำงานภายใน 13 ก.พ นี้

กรมการจัดหางาน เตือนนายจ้าง/สถานประกอบการที่มีแรงงานต่างด้าว 4 สัญชาติกัมพูชา ลาว เมียนมา และเวียดนาม ตามมติครม. วันที่ 24 กันยายน 2567 ให้เร่งรัดการยื่นคำขอต่ออายุใบอนุญาตแรงงาน ภายในวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2568 พร้อมเตือนหากพ้นกำหนดและพบแรงงานที่ไม่มีใบอนุญาตทำงานลักลอบอยู่ในประเทศไทย จะมีโทษดำเนินคดีตามกฎหมายสำหรับนายจ้างที่รับแรงงานต่างด้าวไม่มีใบอนุญาต หรือใบอนุญาตหมดอายุ เข้ามาทำงานจะมีโทษปรับตั้งแต่ 10,000 – 100,000 บาท ต่อแรงงานต่างด้าว 1 คน หรือหากกระทำผิดซ้ำ จะมีโทษจำคุกไม่เกิน 1 ปี หรือปรับ 50,000 – 200,000 บาท ต่อแรงงานต่างด้าว 1 คน หรือทั้งจำทั้งปรับ และห้ามจ้างแรงงานต่างด้าวเป็นเวลา 3 ปี ในฝั่งของแรงงานต่างด้าว หากถูกเจ้าหน้าที่ตรวจพบว่าลักลอบทำงานโดยไม่มีใบอนุญาต หรือใบอนุญาตหมดอายุจะมีโทษปรับตั้งแต่ 5,000 – 50,000 บาท พร้อมถูกส่งตัวกลับประเทศต้นทาง และไม่สามารถขอรับใบอนุญาตทำงานได้เป็นเวลา 2 ปี               นายสมชาย มรกตศรีวรรณ อธิบดีกรมการจัดหางาน เปิดเผยว่า ขอเชิญชวนนายจ้างและสถานประกอบการที่มีแรงงานต่างด้าว 4 สัญญาติ ได้แก่กัมพูชา เมียนมา ลาว และเวียดนาม ที่ใบอนุญาตทำงาน หมดอายุภายในวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2568 ให้เร่งดำเนินการยื่นขอต่ออายุใบอนุญาตทำงานก่อนวันดังกล่าว เพื่อให้ แรงงานสามารถทำงานได้อย่างต่อเนื่อง ลดปัญหาการขาดแคลนแรงงาน ทั้งนี้ นายจ้าง/สถานประกอบการ สามารถดำเนินการได้ที่ สํานักงานจัดหางานจังหวัด หรือยื่นผ่านระบบอิเล็กทรอนิกส์ ดังนี้ -ลูกจ้างสัญชาติกัมพูชา ยื่นผ่าน https://cam.doe.go.th -ลูกจ้างสัญชาติเมียนมา ยื่นผ่าน https://mou2024.doe.go.th -ลูกจ้างสัญชาติลาว และเวียดนาม ต้องเดินทางกลับประเทศต้นทาง   โดยต้องยื่นเอกสารตามที่กำหนด ดังนี้

1. แบบฟอร์ม บต. 33
2. หนังสือรับรองการจ้าง
3. สำเนาหนังสือเดินทาง หรือ เอกสารใช้แทนหนังสือเดินทางและสำเนาหลักฐานการตรวจลงตราวีซ่า
4. สำเนาบัญชีรายชื่อที่ผ่านการรับรองแล้ว
5. ใบรับรองแพทย์
6. เอกสารการนำส่งประกันสังคม/เอกสารประกันสุขภาพ
7. รูปถ่าย ขนาด 3x4 ซม. จำนวน 3 รูป
8. สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน สำเนาทะเบียนบ้าน (กรณีนายจ้างเป็นบุคคลธรรมดา)
9. สำเนาบัตรประชาชนกรรมการผู้มีอำนาจลงนาม และสำเนาหนังสือรับรอง (อายุไม่เกิน 6 เดือน) (กรณีนายจ้างเป็นนิติบุคคล)

พร้อมชำระเงินค่าธรรมเนียมตามที่กำหนด “นายจ้าง/สถานประกอบการสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ สำนักงานจัดหางานจังหวัด ทุกจังหวัด สำนักงานจัดหางานกรุงเทพมหานคร พื้นที่ 1 – 10 สายด่วนกระทรวงแรงงาน โทร 1506 กด 2 กรมการจัดหางาน หรือสายด่วนกรมการจัดหางาน 1694 (ตลอด 24 ชั่วโมง)” นายสมชาย กล่าวปิดท้าย